HireHop termos de uso

Estes Termos de Uso destinam-se a explicar nossas obrigações como prestador de serviços e Suas obrigações como cliente. Leia atentamente.

Estes Termos são vinculativos para qualquer uso do Serviço e se aplicam a você a partir do momento em que a HireHop fornece você com acesso ao Serviço.

O HireHop Service evoluirá ao longo do tempo com base nos comentários dos usuários. Estes Termos não se destinam a responder a todas as questões ou endereço de cada questão criada pelo uso do HireHop Service. A HireHop reserva-se o direito de alterar esses termos a qualquer momento, efetivo após a publicação de termos modificados e a HireHop envidará todos os esforços para comunicar essas alterações a Você por email ou notificação através do site. É provável que os termos de uso mudem ao longo do tempo. É Sua obrigação garantir que você tenha lido, entendido e concordado com os termos mais recentes disponíveis no site.

Ao se registrar para usar o Serviço, você reconhece que Leu e entendeu estes Termos e tem a autoridade para atuar em nome de qualquer pessoa para quem Você está usando o Serviço. Você considera que concordou com estes Termos em nome de qualquer entidade para quem você usa o Serviço.

This is a translation from English and only a rough guide. The terms of use at https://www.hirehop.com/terms-of-use/ in English are the legally agreed terms of use.

Esta é uma tradução do inglês e apenas um guia aproximado. Os termos de uso em https://www.hirehop.com/terms-of-use/ em inglês são os termos de uso legalmente acordados.

Definições

“Acordo”

significa estes termos de uso.

“Taxa de acesso”

significa a taxa mensal ou anual (excluindo quaisquer impostos e taxas) pagáveis por você de acordo com o cronograma de tarifas (que a HireHop pode mudar de tempos em tempos em notificação para você).

“Informação confidencial”

inclui todas as informações trocadas entre as partes neste Contrato, seja por escrito, eletronicamente ou oralmente, incluindo o Serviço, mas não inclui informações que sejam ou se tornem publicamente disponíveis, além da divulgação não autorizada pela outra parte.

“Dados”

significa qualquer dado introduzido por você ou com sua autoridade no site.

“Direito de propriedade intelectual”

significa qualquer patente, marca comercial, marca de serviço, direitos autorais, direito moral, direito em um design, know-how e quaisquer outros direitos de propriedade intelectual ou industrial, em qualquer lugar do mundo, registrado ou não.

“Serviço”

significa os serviços on-line de contabilidade e finanças pessoais disponibilizados (como pode ser alterado ou atualizado de tempos em tempos por HireHop) através do site.

“Local na rede Internet”

significa o site da Internet no domínio www.myhirehop.com, este domínio ou qualquer outro site operado pela HireHop.

“HireHop”

significa HireHop Limited, que é uma empresa incorporada no Reino Unido, endereço registrado sendo 50 Enterprise Center, Cranborne Road, Potters Bar, Hertfordshire, EN6 3DQ, Reino Unido.

“Usuário convidado”

significa qualquer pessoa ou entidade, diferente do Assinante, que usa o Serviço com a autorização do Assinante de tempos em tempos.

“Assinante”

significa a pessoa que se registra para usar o Serviço e, onde o contexto o permite, inclui qualquer entidade em cujo nome essa pessoa se registre para usar o Serviço.

“Você”

significa o Assinante, e onde o contexto o permite, um Usuário Convidado. “Seu” tem um significado correspondente.
Uso de Software

HireHop lhe concede o direito de acessar e usar o Serviço através do site com as funções de usuário específicas disponíveis para você de acordo com o seu tipo de inscrição. Este direito não é exclusivo, intransferível e limitado por e sujeito a este Contrato. Você reconhece e concorda que, sujeito a qualquer acordo escrito aplicável entre o Assinante e os Usuários Convidados, ou qualquer outra lei aplicável:
1. o Assinante determina quem é um Usuário Convidado e qual o nível de acesso de função do usuário ao Serviço relevante que o Usuário Convidado possui;
2. o Assinante é responsável pelo uso de todos os Usuários Convidados do Serviço;
3. o Assinante controla o nível de acesso de cada Usuário Convidado ao Serviço relevante em todos os momentos e pode revogar ou alterar o acesso de um Usuário Convidado, ou nível de acesso, a qualquer momento e por qualquer motivo, caso em que essa pessoa ou entidade deixará de ser um Usuário Convidado ou deve ter esse nível de acesso diferente, conforme o caso;
4. Se houver qualquer disputa entre um Assinante e um Usuário convidado em relação a qualquer organização ou Serviço, o Assinante deve decidir o acesso ou o nível de acesso aos Dados ou Serviço que o Usuário Convidado tiverem, se houver.
Suas Obrigações
1. Obrigações de pagamento:
  1. Mensalmente – uma fatura para a Taxa de Acesso será emitida a cada mês a partir da data em que assinou pela primeira vez uma assinatura do “Primeiro Usuário” da HireHop. Todas as faturas incluirão a taxa de acesso para o mês de uso em curso.HireHop continuará a faturar-lhe mensalmente até que este Contrato seja encerrado de acordo com a cláusula 8. Todas as faturas da HireHop estarão disponíveis para você baixar no Serviço na página “Configurações” em “Assinatura”. Você deve pagar todos os valores especificados em qualquer fatura. Você é responsável pelo pagamento de todos os impostos e taxas, além da Taxa de Acesso.
  2. Anualmente – uma fatura para a Taxa de Acesso será emitida a cada ano a partir da data em que você assinou pela primeira vez uma assinatura “Primeiro Usuário” no HireHop. Todas as faturas incluirão a taxa de acesso para o ano de uso em curso. A HireHop continuará a faturar-se anualmente até que este Contrato seja rescindido de acordo com a cláusula 8. Todas as faturas da HireHop estarão disponíveis para você baixar no Serviço na página “Configurações” em “Assinatura”. Você deve pagar todos os valores especificados em qualquer fatura. Você é responsável pelo pagamento de todos os impostos e taxas, além da Taxa de Acesso
2. Preços ou descontos preferenciais:
  
  Você pode, ocasionalmente, oferecer preços preferenciais ou descontos para as taxas de acesso. A elegibilidade para tais preços preferenciais ou descontos depende da aceitação da responsabilidade pelo pagamento de quaisquer taxas de acesso. Sem prejuízo de quaisquer outros direitos que a HireHop possa ter ao abrigo destes Termos ou em lei, a HireHop reserva-se o direito de apresentar facturas para as taxas de acesso completas (não descontadas) devido ou suspender ou encerrar o seu uso do Serviço no caso de quaisquer facturas para essas taxas de acesso não são pagas na íntegra.
3. Obrigações gerais:
  
  Você só deve usar o Serviço e o Site para seus próprios objetivos legais de negócios internos, de acordo com estes Termos e qualquer aviso enviado pela HireHop ou condição publicada no site. Você pode usar o Serviço e o Site em nome de outros ou para fornecer serviços a outros, mas se você fizer isso, você deve garantir que você esteja autorizado a fazê-lo e que todas as pessoas para quem ou a quem os serviços são prestados atendem e aceitam todos os termos deste Contrato que se aplicam a Você.
4. Condições de acesso:
  1. Você deve garantir que todos os nomes de usuário e senhas necessários para acessar o Serviço sejam mantidos seguros e confidenciais. Você deve notificar imediatamente o HireHop de qualquer uso não autorizado de suas senhas ou qualquer outra violação de segurança e o HireHop irá redefinir sua senha e você deve tomar todas as outras ações que a HireHop considere necessárias para manter ou melhorar a segurança dos sistemas e redes de computação da HireHop e seu acesso aos Serviços.
  2. Como condição desses Termos, ao acessar e usar os Serviços, você deve:
    1. não tente prejudicar a segurança ou a integridade dos sistemas ou redes de computação da HireHop ou, onde os Serviços são hospedados por terceiros, sistemas e redes de computação de terceiros;
    2. não usar ou usar de forma incorreta os Serviços de qualquer forma que possa prejudicar a funcionalidade dos Serviços ou do Site, ou outros sistemas usados para entregar os Serviços ou prejudicar a capacidade de qualquer outro usuário usar os Serviços ou Website;
    3. não tentar obter acesso não autorizado a quaisquer materiais que não sejam aqueles aos quais tenha recebido permissão expressa para acessar ou ao sistema de computador no qual os Serviços estão hospedados;
    4. não transmita ou insira no site quaisquer: arquivos que possam danificar os dispositivos ou softwares de informática de qualquer pessoa, conteúdo que possa ser ofensivo ou material ou Dados em violação de qualquer lei (incluindo Dados ou outro material protegido por direitos autorais ou segredos comerciais que você não tem o direito de usar); e
    5. não tente modificar, copiar, adaptar, reproduzir, desmontar, descompilar ou engenharia reversa de qualquer programa de computador usado para entregar os Serviços ou para operar o site, exceto como é estritamente necessário para usar qualquer um deles para operação normal.
  3. Ao habilitar a funcionalidade multi-moeda dentro dos Serviços, você confirma que Leu e aceitou os termos e condições do XE.com para o uso do serviço XE Currency Datafeed.
  4. Ao usar a sincronização com pacotes contábeis externos, você deve aceitar os termos de uso de Xero , QuickBooks e / ou qualquer outro sistema que você exporta e importe.
5. Limitações de uso:
  
  O uso do Serviço pode estar sujeito a limitações, incluindo, mas não limitado a, volumes de transações mensais e o número de chamadas que você pode fazer contra a interface de programação de aplicativos da HireHop. Quaisquer tais limitações serão aconselhadas.
6. Condições de comunicação:
  
  Como condição desses Termos, se você usar todas as ferramentas de comunicação disponíveis no site (como qualquer fórum, sala de bate-papo ou centro de mensagens), você concorda em usar essas ferramentas de comunicação para fins legais e legítimos. Você não deve usar nenhuma dessas ferramentas de comunicação para publicar ou divulgar qualquer material não relacionado ao uso dos Serviços, incluindo (mas não limitado a): ofertas de bens ou serviços à venda, e-mail comercial não solicitado, arquivos que podem prejudicar qualquer outro dispositivos de informática ou software da pessoa, conteúdo que possa ser ofensivo para qualquer outro usuário dos Serviços ou do Website, ou material em violação de qualquer lei (incluindo material protegido por direitos autorais ou segredos comerciais que você não tem o direito de usar) .
  
  Quando você faz qualquer comunicação no site, você representa que você está autorizado a fazer essa comunicação. A HireHop não tem qualquer obrigação de garantir que as comunicações no site sejam legítimas ou que sejam relacionadas apenas ao uso dos Serviços.Como com qualquer outro fórum baseado na web, você deve ter cuidado ao usar as ferramentas de comunicação disponíveis no site. No entanto, a HireHop reserva-se o direito de remover qualquer comunicação a qualquer momento, a seu exclusivo critério.
7. Indenização:
  
  Você indeniza a HireHop contra: todas as reclamações, custos, danos e perdas decorrentes de sua violação de qualquer destes Termos ou qualquer obrigação que você possa ter para contratarHop, incluindo (mas não limitado a) quaisquer custos relacionados à recuperação de quaisquer taxas de acesso que sejam devido, mas não foram pagos por você.
Confidencialidade e Privacidade
1. Confidencialidade:
  
  A menos que a parte relevante tenha o consentimento prévio por escrito do outro ou, a menos que seja exigido por lei,
  1. Cada parte conservará a confidencialidade de todas as Informações Confidenciais do outro obtido em conexão com estes Termos. Nenhuma das partes, sem o prévio consentimento por escrito do outro, divulgará ou disponibilizará qualquer Informação Confidencial a qualquer pessoa, ou usará o mesmo para seu próprio benefício, exceto o contemplado por estes Termos.
  2. As obrigações de cada parte sob esta cláusula sobreviverão a rescisão destes Termos.
  3. As disposições das cláusulas 4.1.1 e 4.1.2 não se aplicam a qualquer informação que:
    1. é ou se torna um conhecimento público diferente de uma violação desta cláusula;
    2. é recebido de um terceiro que a adquiriu legalmente e que não tem obrigação de restringir a divulgação;
    3. está na posse da parte receptora sem restrições em relação à divulgação antes da data de recebimento da parte divulgadora; ou
    4. é desenvolvido independentemente sem acesso à Informação Confidencial.
    5. é solicitado a tornar-se público por você, concordando em permitir que o mercado HireHop seu estoque permita que HireHop divulgue a informação solicitada e os detalhes de contato da sua organização; ou
    6. são imagens carregadas no estoque e / ou livro de endereços da HireHop.
2. Privacidade:
  
  HireHop mantém uma política de privacidade que estabelece as obrigações das partes em relação à informação pessoal. Você deve ler essa política em www.hirehop.com/privacy-policy/ e você será levado a aceitar essa política quando aceitar estes Termos.
Propriedade intelectual
1. Geral:
  
  Título e todos os Direitos de Propriedade Intelectual nos Serviços, o site e qualquer documentação relativa aos Serviços continuam a ser propriedade de Justin Philip Levene esq. e tem licença para HireHop (ou seus licenciadores).
2. Propriedade dos dados:
  
  Título e todos os Direitos de Propriedade Intelectual, os Dados permanecem Sua propriedade. No entanto, o seu acesso aos Dados depende do pagamento integral da Taxa de Acesso HireHop quando vencida. Você concede à HireHop uma licença para usar, copiar, transmitir, armazenar e fazer backup de suas informações e dados para permitir que você acesse e use os Serviços e para qualquer outro propósito relacionado à prestação de serviços para você.
3. Backup de Dados:
  
  Você deve manter cópias de todos os Dados inseridos no Serviço. A HireHop adere às suas políticas e procedimentos de melhores práticas para evitar a perda de dados, incluindo um regime diário de backup de dados do sistema, mas não garante que não haverá perda de dados. HireHop exclui expressamente a responsabilidade por qualquer perda de dados, independentemente da forma como causou.
4. Aplicações de terceiros e seus Dados.
  
  Se você habilitar aplicativos de terceiros para uso em conjunto com os Serviços, você reconhece que o HireHop pode permitir que os provedores desses aplicativos de terceiros acessem seus Dados conforme necessário para a interoperação de tais aplicativos de terceiros com os Serviços. HireHop não será responsável por qualquer divulgação, modificação ou exclusão de seus dados resultantes de qualquer acesso por provedores de aplicativos de terceiros.
Garantias e Reconhecimentos
1. Autoridade:
  
  Você garante que, onde você se registrou para usar o Serviço em nome de outra pessoa, você tem autoridade para concordar com estes Termos em nome dessa pessoa e concorda que ao se registrar para usar o Serviço Você vincula a pessoa em cujo nome você age o desempenho de todas e quaisquer obrigações em que você se tornar sujeito em virtude destes Termos, sem limitar suas próprias obrigações pessoais de acordo com estes Termos.
2. Reconhecimento:
  
  Você reconhece que:
  1. Você está autorizado a usar os Serviços e o site e acessar as informações e dados que você insere no site, incluindo qualquer informação ou entrada de dados no site por qualquer pessoa que você tenha autorizado para usar o Serviço. Você também está autorizado a acessar as informações processadas e os dados que estão disponíveis para você através do uso do site e dos serviços (quer essas informações quanto dados sejam seus ou de qualquer outra pessoa).
  2. HireHop não tem nenhuma responsabilidade para com qualquer pessoa que não seja Você e nada neste Contrato confere, ou pretende conferir, um benefício a qualquer pessoa que não seja Você. Se você usar os Serviços ou acessar o site em nome ou em benefício de qualquer pessoa que não seja você (seja corporativa ou não), você concorda que:
    1. Você é responsável por garantir que você tenha o direito de fazê-lo;
    2. Você é responsável por autorizar qualquer pessoa que tenha acesso a informações ou Dados, e você concorda que o HireHop não tem obrigação de fornecer qualquer pessoa acesso a tais informações ou dados sem sua autorização e pode encaminhar qualquer solicitação de informações para você; e
    3. Você indenizará a HireHop contra qualquer reclamação ou perda relacionada a:
      1. A recusa da HireHop de fornecer a qualquer pessoa acesso às suas informações ou dados de acordo com estes Termos,
      2. HireHop disponibiliza informações ou dados para qualquer pessoa com sua autorização.
  3. A provisão, acesso e uso dos Serviços está “como está” e por sua conta e risco.
  4. HireHop não garante que o uso do Serviço será ininterrupto ou sem erros. Entre outras coisas, a operação e a disponibilidade dos sistemas utilizados para acessar o Serviço, incluindo serviços telefônicos públicos, redes informáticas e Internet, podem ser imprevisíveis e podem, de tempos em tempos, interferir ou impedir o acesso aos Serviços. HireHop não é de modo algum responsável por qualquer interferência ou prevenção de seu acesso ou uso dos Serviços.
  5. HireHop não é Seu conselheiro, comerciante ou contador e uso dos Serviços não constitui o recebimento de tal aviso. Se você tiver alguma dúvida, entre em contato com um profissional.
  6. É Sua única responsabilidade determinar se os Serviços atendem às necessidades de sua empresa e são adequados para os fins para os quais são utilizados.
  7. Você continua sendo o único responsável pelo cumprimento de todas as leis contábeis, tributárias e outras. É Sua responsabilidade verificar se o armazenamento e o acesso aos seus Dados através do Software e o Website estarão em conformidade com as leis aplicáveis a você (incluindo quaisquer leis que exijam que você mantenha registros).
3. Não há garantias:
  
  HireHop não oferece garantia sobre os Serviços. Sem limitar o que precede, a HireHop não garante que os Serviços atendam aos seus requisitos ou que serão adequados para qualquer propósito específico. Para evitar dúvidas, todas as condições ou garantias implícitas são excluídas na medida em que é permitida por lei, incluindo (sem limitação) garantias de comercialização, adequação para fins, títulos e não infrações.
4. Garantias do consumidor:
  
  Você garante e declara que Você está adquirindo o direito de acessar e usar os Serviços para os propósitos de uma empresa e que, na medida máxima permitida por lei, todas as garantias legais ou legislação destinada a proteger os consumidores não comerciais em qualquer jurisdição não se aplica ao fornecimento dos Serviços, do Website ou destes Termos.
Limitação de responsabilidade
1. Na máxima extensão permitida por lei, a HireHop exclui toda responsabilidade e responsabilidade para você (ou qualquer outra pessoa) em contrato, responsabilidade civil (incluindo negligência) ou de outra forma, por qualquer perda (incluindo perda de informações, dados, lucros e poupança) ou danos resultantes, direta ou indiretamente, de qualquer uso ou dependência do Serviço ou Website.
2. Se você sofre perdas ou danos como resultado da negligência da HireHop ou do incumprimento destes Termos, qualquer reclamação por Você contra o HireHop decorrente da negligência ou falha da HireHop será limitada em relação a qualquer incidente ou série de incidentes relacionados, ao Taxas de acesso pagas por você nos 12 meses anteriores.
3. Se você não está satisfeito com o Serviço, seu único e exclusivo remédio é rescindir estes Termos de acordo com a Cláusula 8.
Terminação
1. Política gratuita
  
  Quando você se inscreve pela primeira vez para acessar os Serviços, você pode avaliar os Serviços nas condições de uso livre definidas, sem a obrigação de continuar a usar os Serviços. Se você optar por não continuar usando os Serviços, seu Serviço será excluído pela HireHop após um período de 3 meses, que não tem obrigação de aviso prévio. Caso não use os Serviços por 3 meses, você concorda em deixar a HireHop excluir todos os dados que eles possuem.
2. Subscrições pré-pagas
  
  A HireHop não fornecerá qualquer reembolso por qualquer período pré-pago remanescente para uma assinatura de taxa de acesso pré-paga.
3. Término sem falhas:
  
  Estes Termos continuarão para o período coberto pela taxa de acesso paga ou a pagar de acordo com a cláusula 3.1. No final de cada período de cobrança, esses Termos continuarão automaticamente por outro período da mesma duração que esse período, desde que você continue pagando a Taxa de Acesso prescrita quando vencer, a menos que qualquer das partes rescinda esses Termos, notificando a outra parte pelo menos 30 dias antes do final do período de pagamento relevante. Se você rescindir estes Termos, você deverá pagar todas as Taxas de Acesso relevantes em uma base proporcional para cada dia do período atual até o dia do término desses Termos.
4. Violação:
  
  Se vocês:
  1. violar qualquer um destes Termos (incluindo, sem limitação, o não pagamento de taxas de acesso) e não remediar a violação no prazo de 14 dias após ter recebido a notificação da infração se a violação puder ser solucionada;
  2. violar qualquer um destes Termos e a violação não é susceptível de ser corrigida (que inclui (sem limitação) qualquer violação da cláusula 3.4 ou qualquer pagamento de taxas de acesso com mais de 30 dias de atraso); ou
  3. Você ou seu negócio se tornam insolventes ou sua empresa está em liquidação ou tem um destinatário ou gerente nomeado de algum de seus bens ou se você se tornar insolvente ou fazer qualquer acordo com seus credores ou se tornar sujeito a qualquer evento de insolvência semelhante em qualquer jurisdição,
  HireHop pode tomar qualquer ou todas as seguintes ações, a seu exclusivo critério:
  1. Termine este Contrato e seu uso dos Serviços e do Site;
  2. Suspender por qualquer período de tempo definido ou indefinido, seu uso dos Serviços e do site;
  3. Suspenda ou encerra o acesso a todos ou a qualquer Dados.
  4. Pegue qualquer uma das ações nas sub-cláusulas 8.4.4, 8.4.5 e 8.4.6 desta cláusula 8.4 em relação a qualquer ou todas as outras pessoas a quem você autorizou o acesso às Suas informações ou Dados.
  Para evitar dúvidas, se o pagamento de qualquer factura de taxas de acesso devidas em relação a qualquer dos seus contatos de cobrança, planos de faturamento ou qualquer uma das suas organizações (conforme definido na cláusula 3) não for efetuada na íntegra na data de vencimento relevante, HireHop pode: suspender ou encerrar o seu uso do Serviço, a autoridade para que todas ou todas as suas Organizações usem o Serviço ou seus direitos de acesso a todos ou a qualquer Dados.
5. Direitos acumulados:
  
  A rescisão destes Termos não prejudica quaisquer direitos e obrigações das partes acumulados até a data de rescisão e inclusive. Ao encerrar este Contrato você irá:
  1. permanecem responsáveis por quaisquer encargos e valores acumulados que se devam pagar antes ou após a rescisão; e
  2. imediatamente deixa de usar os Serviços e o site.
6. Vencimento ou término:
  
  As cláusulas 3.1, 3.7, 4, 5, 6, 7, 8 e 10 sobrevivem ao termo ou término destes Termos.
7. Cancelamento do Serviço:
  
  Você pode encerrar sua assinatura do Serviço a qualquer momento na https://myhirehop.com/settings.php página. Depois de um mês após a sua assinatura não ser paga, se a assinatura foi encerrada por Você ou HireHop, você concorda em dar ao HireHop o direito de excluir todos os seus dados que eles possuem.
Central de Ajuda
1. Problemas técnicos:
  
  No caso de problemas técnicos, você deve fazer todos os esforços razoáveis para investigar e diagnosticar problemas antes de entrar em contato com HireHop. Se você ainda precisar de ajuda técnica, verifique o suporte fornecido on-line pela HireHop no site ou na nossa falha, envie-nos um e-mail para info@hirehop.com .
2. Serviço disponível:
  
  Embora a HireHop pretenda que os Serviços estejam disponíveis 24 horas por dia, sete dias por semana, é possível que, em ocasiões, os Serviços ou o Website possam estar indisponíveis para permitir a manutenção ou outra atividade de desenvolvimento.
  
  Se, por qualquer razão, a HireHop tiver que interromper os Serviços por períodos mais longos do que a HireHop normalmente esperaria, a HireHop usará esforços razoáveis para publicar detalhes detalhados sobre essa atividade no site.
3. Apoiar:
  
  HireHop oferece suporte gratuito de segunda a sexta-feira, das 9h30 (GMT) às 17h30 (GMT), exceto feriados no Reino Unido.
  
  O suporte gratuito é para ajuda geral no uso do Serviço e não inclui criação de documentos, ajuda com outros softwares ou produtos, treinamento, criação de plug-ins ou qualquer outra coisa que não seja fornecida como parte do Serviço pela HireHop.
  
  O suporte por telefone é limitado ao uso justo, o que significa que o contato com o suporte não deve exceder 14 vezes em um período de 28 dias, mas limitado a 4 vezes por dia, e cada chamada de suporte não pode exceder 6 minutos. O suporte também pode incluir o envio de e-mails para HireHop que não devem exceder 500 palavras ou via mensagem de vídeo que não deve exceder 6 minutos.
Geral
1. Total acordo:
  
  Estes Termos, juntamente com a Política de Privacidade da HireHop e os termos de quaisquer outros avisos ou instruções fornecidos a você nos termos destes termos, substituem e extinguem todos os acordos anteriores, representações (sejam orais ou escritas) e entendimentos e constituem o acordo completo entre Você e HireHop relacionados aos Serviços e outros assuntos tratados nestes Termos.
2. Renúncia:
  
  Se qualquer das partes renunciar a qualquer violação destes Termos, isso não constituirá uma renúncia a qualquer outra violação.Nenhuma renúncia será efetiva, a menos que seja feita por escrito.
3. Atrasos:
  
  Nenhuma das partes será responsável por qualquer atraso ou falha no desempenho das suas obrigações ao abrigo destes Termos, se o atraso ou a falha for devido a qualquer causa fora do seu controle razoável. Esta cláusula não se aplica a qualquer obrigação de pagar dinheiro.
4. Sem atribuição:
  
  Você não pode ceder ou transferir quaisquer direitos a qualquer outra pessoa sem o prévio consentimento por escrito da HireHop.
5. Direito aplicável e jurisdição:
  
  Este Contrato é regido pelas leis da Inglaterra e do País de Gales e você submete-se à jurisdição exclusiva dos tribunais de Inglaterra e País de Gales para todas as disputas decorrentes ou relacionadas com este Contrato.
6. Divisibilidade:
  
  Se qualquer parte ou disposição destes Termos for inválida, inaplicável ou em conflito com a lei, essa parte ou provisão é substituída por uma disposição que, na medida do possível, cumpre o objetivo original dessa parte ou provisão. O restante deste Acordo será vinculativo para as partes.
7. Avisos:
  
  Qualquer notificação dada por estes termos por qualquer das partes ao outro deve ser por escrito por e-mail e será considerada como tendo sido dada na transmissão. Avisos para HireHop devem ser enviados para info@hirehop.com ou para qualquer outro endereço de e-mail notificado por email para você por HireHop. Avisos para você serão enviados para o endereço de e-mail que você forneceu ao configurar seu acesso ao serviço.
8. Direitos de terceiros:
  
  Uma pessoa que não é parte desses Termos não tem direito de se beneficiar ou fazer cumprir qualquer termo destes Termos.

Esta é uma tradução aproximada e não é juridicamente vinculativa. A tradução juridicamente vinculativa pode ser encontrada em https://www.hirehop.com/terms-of-use/.

Nome :
Telefone :
O email :
Mensagem :	Entre em contato comigo para agendar uma demonstração gratuita do software.

Definições

Uso de Software

Suas Obrigações

Obrigações de pagamento:

Preços ou descontos preferenciais:

Obrigações gerais:

Condições de acesso:

Limitações de uso:

Condições de comunicação:

Indenização:

Confidencialidade e Privacidade

Confidencialidade:

Privacidade:

Propriedade intelectual

Geral:

Propriedade dos dados:

Backup de Dados:

Aplicações de terceiros e seus Dados.

Garantias e Reconhecimentos

Autoridade:

Reconhecimento:

Não há garantias:

Garantias do consumidor:

Limitação de responsabilidade

Terminação

Política gratuita

Subscrições pré-pagas

Término sem falhas:

Violação:

Direitos acumulados:

Vencimento ou término:

Cancelamento do Serviço:

Central de Ajuda

Problemas técnicos:

Serviço disponível:

Apoiar:

Geral

Total acordo:

Renúncia:

Atrasos:

Sem atribuição:

Direito aplicável e jurisdição:

Divisibilidade:

Avisos:

Direitos de terceiros: